نظرة عامة
ما هو حل زيادة مشاركة الموظفين؟
يساعدك R-Core على إنشاء مكان عمل يشعر فيه الناس بالتقدير والاستماع والارتباط بعملهم. من التقدير والتغذية الراجعة إلى التواصل الشفاف وفرص النمو، امنح موظفيك أسباباً للبقاء متفاعلين وامنح عملك قوة عاملة أكثر تحفيزاً وإنتاجية.
الميزات الرئيسية
كل ما تحتاجه، لا شيء لا تحتاجه
سهل الاعتراف بالعمل الجيد والاحتفال بالإنجازات لبناء ثقافة إيجابية محفزة.
امنح الموظفين صوتاً من خلال الاستبيانات وأدوات التغذية الراجعة والتواصل المفتوح وتصرف بناءً على ما تسمعه.
أبق الموظفين على اطلاع وتواصل مع تحديثات الشركة وأهدافها وأخبارها لتقليل عدم اليقين وبناء الثقة.
أظهر للموظفين طريقاً للأمام مع خطط التطوير والتدريب وفرص النمو الوظيفي.
قم بقياس مستويات المشاركة عبر الفرق وتحديد المكان الذي يحتاج إلى اهتمام قبل انتشار الانفصال.
دعم رفاهية الموظفين بالأدوات والرؤية لاكتشاف الإرهاق والضغط الزائد والانفصال مبكراً.
كيف يعمل
جاهز للتشغيل في 3 خطوات بسيطة
فهم ثقافتك
نقوم بتقييم مستويات المشاركة الحالية والثقافة لديك لتصميم حل يعالج تحدياتك المحددة.
تنفيذ أدوات المشاركة
يتم تكوين وطرح أدوات التقدير والتغذية الراجعة والتواصل لتقريب فرقك من بعضها البعض.
الاستماع والعمل
نساعدك في جمع التغذية الراجعة وقياس المشاركة واتخاذ الإجراءات لبناء مكان عمل يريد الناس أن يكونوا جزءاً منه.
الصناعات
مصمم لقطاعك
هذا المنتج موثوق به عبر مجموعة من الصناعات، لكل منها متطلبات فريدة صمم منصتنا لتلبيتها.
ابدأ اليوم استشارة مجانية
مستعد لتحويل
عمليات عملك؟
انضم إلى أكثر من 500 شركة في أكثر من 15 صناعة تستخدم R-Core لتوحيد أنظمة ERP و CRM والاتصالات الخاصة بها. احجز عرضاً توضيحياً مجانياً وشاهد المنصة مباشرة مصممة خصيصاً لصناعتك.